28η Οκτωβρίου: Πώς υπολογίζεται η αμοιβή των εργαζομένων που θα απασχοληθούν την αργία
Όλα όσα πρέπει να γνωρίζετε για τις προσαυξήσεις και τα δικαιώματα των μισθωτών για την ημέρα της υποχρεωτικής αργίας.
Η 28η Οκτωβρίου αποτελεί επίσημη υποχρεωτική αργία, βάσει του άρθρου 60 του Ν. 4808/2021, κατά την οποία απαγορεύεται η απασχόληση των μισθωτών και η λειτουργία των επιχειρήσεων, εξαιρουμένων εκείνων που επιτρέπεται νόμιμα να λειτουργούν τις Κυριακές. Ενόψει της αργίας της 28ης Οκτωβρίου, το καθεστώς αμοιβής διαμορφώνεται ανάλογα με τον τύπο της επιχείρησης και το σύστημα εργασίας.
Για τις επιχειρήσεις που παραμένουν κλειστές, οι εργαζόμενοι που αμείβονται με μισθό δεν υφίστανται απώλεια αποδοχών, ενώ οι ημερομίσθιοι που δεν θα εργαστούν δικαιούνται ένα επιπλέον ημερομίσθιο (εφόσον εργάζονται με πενθήμερο).
Στις επιχειρήσεις που λειτουργούν νόμιμα κατά τις αργίες, οι εργαζόμενοι που θα απασχοληθούν την 28η Οκτωβρίου δικαιούνται προσαύξηση 75% στο νόμιμο ωρομίσθιό τους ή στο 1/25 του μηνιαίου μισθού τους, ανάλογα με τον τρόπο αμοιβής τους. Σε περίπτωση έκτακτης λειτουργίας επιχείρησης που κανονικά αργεί, προβλέπεται επιπλέον αμοιβή ίση με το 1/25 του μισθού ή ένα ημερομίσθιο, προσαυξημένα κατά 75%.
Η ΓΣΕΕ υπογραμμίζει πως απαγορεύεται ο συμψηφισμός της ημέρας υποχρεωτικής αργίας με ημέρα ανάπαυσης (ρεπό). Παράλληλα, οι εργαζόμενοι με εξαήμερο σύστημα δικαιούνται μία επιπλέον ημέρα ετήσιας άδειας εάν η αργία συμπέσει με την άδειά τους. Υπενθυμίζεται ότι για την παράνομη απασχόληση κατά την αργία προβλέπονται αυστηρές ποινικές και διοικητικές κυρώσεις, ενώ οι σχετικές διατάξεις περιλαμβάνονται στα άρθρα 203-219 του Κώδικα Ατομικού Εργατικού Δικαίου (ΠΔ 62/2025, Α’121).